Корпоративне навчання англійської
від Skysmart
Почніть із безкоштовного вступного уроку
- Дізнайтесь, як побудовані онлайн-уроки
- Познайомтесь із платформою
- Обговоріть доступні курси та програми
Інвестуйте в розвиток своїх співробітників та їхніх сімей. Покращуйте мотивацію та ефективність компанії в цілому.
Обирайте комфортні умови співпраці
Знижка працівникам вашої компанії
Співробітник сам сплачує за курси за індивідуальним тарифом
Знижка для всієї вашої компанії
Співробітник нічого не сплачує. Усі витрати бере на себе компанія
Спільна сплата за навчання
Компанія частково компенсує співробітнику витрати на навчання
Екосистема Skysmart Corporate
Унікальне цифрове рішення, яке залучає всіх учасників і відповідає запитам кожного
Skysmart Corporate — це
- Вигода для компаній
- Користь учням
- Зручність для HR
Платформа для HR-команди
- HR-статистика
- Додавання та зміна учнів
- Нарахування уроків
- Статистика по кожному учаснику
- Фінансова звітність
Для кожного учасника
- Персональна програма навчання
- Гнучкий графік занять
- Прогрес і сертифікат наприкінці курсу
Skysmart Corporate — освітня екосистема
для швидких результатів
Заняття з учителем один на один — фокус на реальних потребах співробітника
Персональна траєкторія навчання, що адаптується під темп і цілі учня
Програма враховує реальні бізнес-кейси та ситуації з робочого середовища
Спробуйте корпоративне навчання в Skysmart
Починаючи з безкоштовного уроку — і власного досвіду наших експертів у навчанні та веденні бізнесу
Найчастіші питання про корпоративне навчання
Чи можлива знижка?
Так, кожна компанія для нас — окремий кейс. Залежно від запиту, кількості співробітників, обраної програми та формату навчання ми пропонуємо гнучкі умови співпраці.
Кому підійде корпоративне навчання Skysmart?
Компаніям, які інвестують у розвиток команди й бачать в англійській інструмент для зростання бізнесу — підходить як невеликим командам, так і компаніям із десятками співробітників.
Як англійська впливає на лояльність до компанії?
Можливість вивчати англійську за рахунок роботодавця — це відчутна турбота про співробітників, яка підвищує їхню залученість і бажання залишатися в компанії довше.
Як контролювати процес навчання співробітників?
На старті співпраці ми призначаємо персонального менеджера, який супроводжує компанію організаційно та фінансово, а також надає регулярну звітність про прогрес команди.
Чи надаються сертифікати співробітникам після завершення курсу?
Так, кожен курс завершується фінальним тестуванням, після якого співробітник отримує сертифікат із досягнутим рівнем англійської.